Für eine initiale Bedarfsanalyse starten wir mit einem ausführlichen Gespräch und setzen unsere Analysetools, wie unsere Transparenzanalyse, ein – der EFAlution Kick-Off. In diesem ersten Schritt identifizieren wir die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen Ihres Unternehmens, um eine maßgeschneiderte Lösung zu entwickeln.

Anschließend stellen wir mit Ihnen Ihr individuelles EFAlution-Angebot zusammen: angefangen von der Nutzung einzelner Seminare und Workshops unserer Akademie, die darauf abzielen, Wissen zu erweitern und Kompetenzen zu stärken, bis hin zur Ausbildung von unternehmensinternen Botschaftern, die als Multiplikatoren für die neu gewonnenen Erkenntnisse im Unternehmen wirken. Darüber hinaus bieten wir umfassende Beratung und Supervision, um die Entwicklung nachhaltiger HR-Strategien zu begleiten und zu unterstützen. Dabei greifen wir je nach Bedarf auf ein umfassendes Netzwerk an Experten zurück, die Ihnen in spezifischen Fragestellungen zur Seite stehen.

Unsere Angebote sind flexibel und auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt. Ob es um Gesundheitsförderung, generationenfreundliche Arbeitsmodelle oder die Entwicklung einer resilienten Unternehmenskultur geht – wir bieten die passenden Module, um Sie auf Ihrem Weg zu einem zukunftsfähigen Unternehmen zu unterstützen.

Über unsere Personalvermittlung EFA können wir Ihnen auch gezielt geeignete Kandidaten der Generation 50+ vorschlagen und diese für bestimmte Positionen in Ihrem Unternehmen entwickeln. Diese erfahrenen Fachkräfte bringen nicht nur wertvolles Wissen und Expertise mit, sondern unterstützen auch den generationenübergreifenden Wissenstransfer innerhalb Ihres Teams. Wir begleiten Sie bei der Integration dieser wertvollen Ressourcen und sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter – unabhängig vom Alter – ihre Stärken bestmöglich einbringen können.

Zusätzlich bieten wir kontinuierliche Unterstützung durch Supervision und Coaching, um den Entwicklungsprozess nachhaltig zu gestalten und sicherzustellen, dass die erarbeiteten Maßnahmen langfristig wirken. Wir arbeiten eng mit Ihnen zusammen, um Ihre HR-Prozesse zu optimieren und Ihr Unternehmen als attraktiven und generationenfreundlichen Arbeitgeber zu positionieren.

Unsere Leistungen sind darauf ausgerichtet, die Evolution Ihrer Organisation voranzutreiben – praxisnah, menschenorientiert und immer auf die Zukunft ausgerichtet.